Check with seller Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự TP Thủ Đức
- Location: Hồ Chí Minh, Thủ Đức, TP Thủ Đức, Hồ Chí Minh, VietNam
Mô tả công việc
Phát triển và áp dụng hệ thống đánh giá & phản hồi thông tin giúp cải thiện nhữngđóng góp cá nhân, nhóm vào kết quà của công ty
- Điều phối toàn bộ hoạt động của Phòng Hành chính – Nhân sự
- Phát hiện, đánh giá và đề xuất phương án luân chuyển nhân sự
- Xây dựng và quản trị KPI về mục tiêu phát triển nguồn nhân lực
- Quản lý sử dụng tài sản, thiết bị, tài liệu được giao hiệu quả, tiết kiệm, bảo vệ bímật thông tin, công nghệ của Công ty
4
2
Nhiệm vụ tuyển dụng & đào tạo- Trực tiếp tuyển dụng các vị trí chuyên viên hoặc quản lý cấp cao
- Xây dựng và phát triển hệ thống tuyển dụng và thương hiệu tuyển dụng
- Xây dựng và quản lý kế hoạch tuyển dụng theo giai đoạn
- Xây dựng và quản lý các Chương trình Đào tạo và phát triển con người
4
3
Nhiệm vụ Quản lý công tác C&B- Xử lý các mối quan hệ lao động
- Chịu trách nhiệm chỉ đạo, đôn đốc CBNV thực hiện tốt nội quy, quy chế của Côngty
- Nâng cấp, triển khai quy trình đánh giá thành tích công việc, khen thưởng đãi ngộ,chính sách chăm sóc và phát triển con người
4
4
Nhiệm vụ Quản lý công tác hành chính- Quản trị và kiểm soát các chi phí liên quan tới nhân sự, hao mòn trang thiết bị
- Quản trị và kiểm soát công tác Lễ tân, hành chính, pháp chế, tài sản… của Côngty
4
5
Nhiệm vụ khác:- Phối hợp cùng các Ban liên quan phát triển văn hóa doanh nghiệp
- Đại diện Công ty làm việc với các cơ quan, cá nhân, tổ chức bên ngoài trongphạm vi công việc của mình
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự chỉ đạo của Ban lãnh đạo công ty Yêu cầu ứng viên Kiến thứca
Kiến thức tổng quát
- Văn hoá công ty (hệ giá trị cốt lõi, sứ mệnh, tầm nhìn)
- Văn hoá hợp tác với khách hàng (nội bộ và bên ngoài)
- Vai trò nhiệm vụ của vị trí đang phụ trách
b
Kiến thức chuyên môn:- Kiến thức về Luật Lao động, Luật Bảo hiểm, Thuế,…- Kiến thức tốt về Tuyển dụng và Tuyển chọn;- Kiến thức Đào tạo và Phát triển Tài năng;- Kiến thức Bồi thường và phúc lợi;- Kiến thức Quan hệ với nhân viên;- Các quy tắc và quy định;- Quy trình nội bộ phòng ban đang áp dụng
3
3
Kỹ năng:- Kỹ năng vi tính thành thạo, giải quyết công việc tốt
- Giao tiếp, thông minh và nhạy bén trong các hành vi ứng xử
- Có khả năng tổng hợp, xây dựng, phân tích và đánh giá vấn đề
- Có đức tính cẩn thận, chặt chẽ và chịu được áp lực cao
- Có khả năng làm việc theo nhóm, độc lập
- Khả năng đàm phán tốt, chính xác, khoa học, bảo mật
- Kỹ năng quản lý Nhân sự Quyền lợi - Được kiến nghị, đề xuất với Ban giám đốc về những nội dung công việc chưa phù hợp với vị trí
- Quyền thực hiện việc kiểm tra, giám sát và đôn đốc các Phòng ban liên quantriển khai thực hiện các nội dung công việc thuộc phạm vi chức năng củamình
- Được yêu cầu các Phòng ban liên quan cung cấp thông tin và các số liệu cóliên quan để phục vụ cho công tác quản lý, kiểm tra, giám sát và xử lý các phátsinh trong phạm vi quản lý của mình
- Được cấp phát các CCDC, VPP, đáp ứng yêu cầu công việc
- Được hưởng các quyền lợi khác theo quy định của Công ty Cách thức ứng tuyển Hạn nộp hồ sơ: 02/05/2024
Useful information
- Avoid scams by acting locally or paying with PayPal
- Never pay with Western Union, Moneygram or other anonymous payment services
- Don't buy or sell outside of your country. Don't accept cashier cheques from outside your country
- This site is never involved in any transaction, and does not handle payments, shipping, guarantee transactions, provide escrow services, or offer "buyer protection" or "seller certification"
Related listings
-
Social Content (Tiếng Trung)Việc tìm người - Quận 4 (Hồ Chí Minh) - 2022/05/02 Check with seller
Mô tả công việc - Hỗ trợ Vận hành nội dung trên ứng dụng hoặc kênh social (app VN Ngày Nay, Tiktok, Facebook ); - Theo dõi tin tức và sàng lọc nội dung hot trend, hot new - Có khả năng phân tích dữ liệu, tìm hiểu và tối ưu nội dung tin tức - Có tư du...
-
Nhân Viên Telesale Tại Văn PhòngViệc tìm người - (Hồ Chí Minh) - 2022/05/02 Check with seller
Mô tả công việc Tìm kiếm và chăm sóc khách hàngLàm việc theo nhóm từ 6-8 bạn/ nhómHỗ trợ khách hàng tìm hiểu thông tin của dự ánTiêp nhận khách hàng từ bên team maketing giao xuống Yêu cầu ứng viên Trình độ học vấn trung họcYêu thích công việc kinh d...
-
Nhân Viên Kinh Doanh Thu Nhập Từ 17 - 50 Triệu/ThángViệc tìm người - Quận 2 (Hồ Chí Minh) - 2022/05/02 Check with seller
Mô tả công việc - Tiếp đón và hướng dẫn khách hàng được công ty mời đến tham dự event marketing ở tại văn phòng - Tư vấn và giải đáp về các gói đầu tư dịch vụ nghỉ dưỡng cao cấp đến khách hàng - Quản lý mối quan hệ với khách hàng theo quy trình có sẵ...
Comments
Leave your comment (spam and offensive messages will be removed)